2016用户体验行业调查报告
国际体验设计协会（IXDC）作为引领中国用户体验行业发展的组织之一，在每年召开的国际体验设计大
会上都为从业者提供最有价值的用户体验行业调查报告。报告通过全面详尽的调查分析，对整个行业脉络进行
系统的梳理，为从业者展示这一年来用户体验行业规模变化、从业人员构成、薪酬机制、能力需求等信息，让
大家更好地从全局、全新的视野去了解行业发展现状、趋势和存在的问题。
今年IXDC 联合腾讯CDC 共同开展了“2016 用户体验行业调研”，调研主要通过从业者画像、职业规划、
薪资分析、能力要求等几个方面，让大家能够迅速获取到整个行业的信息概况，了解用户体验行业的现状和趋
势，以及从业者的核心竞争力。
本次调查共回收问卷4226 份，经过数据清理有效问卷1580 份，其中在职者问卷1365 份（不包括离职
人员及学生群体）。在职人员主要来自一二线城市的大中小型企业，主要工作岗位有：团队管理、项目管理、
视觉设计、交互设计、用户研究、品牌设计、产品类等。
调查时间：2016.04.11 至 2016.04.27
调查渠道：IXDC 官网，微信，微博，腾讯CDC，各大新闻网站
调查平台：腾讯问卷（http://wj.qq.com）
目 录
Contents
1 用户体验行业报告摘要..............................................................1
从业背景......................4
工作意愿......................5
从业者属性......................5
2 从业属性
8 核心竞争力..................................................................................22
薪资收入......................12
薪资相关因素......................12
薪资涨幅......................13
4 收入分析
公司团队的规模形式......................8
公司类型......................9
用户体验融入产品团队......................9
3 公司团队分析
各职业有过跳槽行为的比例对比......................14
跳槽原因......................14
跳槽前后变化......................16
5 跳槽行为分析
6 兼职行为分析 各职业兼职比例......................17
选择兼职的原因......................17
与兼职行为相关的因素......................18
各职业满意度及信心指数分布......................19
工作不满意的原因......................20
满意度相关因素......................20
7 从业者满意度分析
各职业满意度及信心指数分布......................19
工作不满意的原因......................20
满意度相关因素......................20
8 核心竞争力..................................................................................22
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